Annenizin primi babanıza aktarılamaz

Soru-Ç. Edinsel: Annem 1959 doğumlu olup Mart 2002 tarihinde başladığı SSK sigortalılığı 2004 Ağustos ayında sona erdi. Toplam olarak 646 gün prim ödeme gün sayısı var. Sorularına gelince; -Annem şu an çalışmıyor. Yatırılan primlerin geri alınma şansı var mı? -Annem adına yatırılan primlerin babamın SSK'sı üzerine devri söz konusu olabilir mi? -Emeklilik şansı var mı? Varsa nasıl? Cevap: Öncelikle belirtmeliyim ki, annenizin primlerini geri alabilmesi için 58 yaşını tamamlaması gerekiyor. Bugün itibarı ile hemen sigorta primlerini geri alamaz. Kanuna göre, kadın sigortalıların 58 yaşını ikmal ettikleri tarihte sigortalılık süresi veya prim ödeme gün sayısı olarak emekli olamayacağı tespit edildiğinde, ödemiş oldukları primleri toptan ödeme şeklinde geri alabilirler. Anneniz için yasanın bu hükmü geçerlidir. İkinci sorunuza gelince; sosyal güvenlik sistemi içinde bir kişinin sigorta primlerinin veya hizmetlerinin başka bir kişinin üzerine aktarılması mümkün değildir. Halk arasında oldukça yaygın olan bu düşünce yanlıştır. Kişilerin yakınlıklarının da herhangi bir önemi yoktur. İster karı-koca (eş) olsun, ister kardeş isterse de anne-baba ile evlat olsun kişilerin kendi aralarında hizmet birleştirmeleri mümkün değildir. Sonuç olarak, sosyal güvenlik sistemimizde prim aktarılması diye bir şey söz konusu değil. Son sorunuza gelince; annenizin elbette emekli olma şansı var. Verdiğiniz bilgilere göre, anneniz 4447 sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği 8 Eylül 1999 tarihinden sonra ilk defa sigortalı olduğu için, emeklilik yaşı ve prim ödeme gün sayısı yönünden şartları biraz daha ağırlaşmış. Buna göre, anneniz en az 25 yıllık sigortalılık süresi ve 4500 gün prim ödem gün sayısı şartlarını tamamlayarak emekli olabilir. Normal şartlarda bu bahsettiğimiz kısmi emekliliktir. Yaş olarak en az 58 yaşını tamamlaması gerekir. 25 yıllık sigortalılık süresini tamamlayacağı tarihte 58 yaşını geçmiş olacağı için yaş yönünden herhangi bir problem yoktur. İsteğe bağlı sigorta kalkıyor mu? Soru-Ş. Balcı: İlk olarak 1 Ekim 1990 tarihinde sigortalı olarak çalışmaya başladım. Toplam 5 gün çalıştıktan sonra; 1 Eylül 1995'te isteğe bağlı ödemeye başladım. Eylül 2008'e kadar aralıksız isteğe bağlı ödeme yaptım. Ne zaman emekli olabilirim? 29.11.1959 doğumluyum... İsteğe bağlı sigorta kalkıyor mu? Geriye doğru erken emeklilik için ödeme yapabilir miyim? Cevap: Verdiğiniz bilgilere göre durumunuza baktığımızda, emeklilik yaşınız 47. Yani 47 yaşınızı ikmal ederek emekli olabilirsiniz. Şu an için 48 yaşındasınız. Tabii, yaş dışında sigortalılık süresi ve prim ödeme gün sayısı da emeklilik için önemli olduğundan dolayı bu iki verinin de emekliliğiniz için değerlendirmeye alınması gerekiyor. Yaklaşık olarak 18 yıl sigortalılık süreniz var. 1 Ekim 2008 tarihinde 18 yıl olacak. Emeklilik için 20 yıl sigortalılık sürenizi tamamlamanız gerekiyor. Buna ilave olarak, en az prim ödeme gün sayısınız da 5450 güne çıkardığınızda emekli olabilirsiniz. İsteğe bağlı sigortanın kalkması söz konusu değildir. Ekim ayından itibaren uygulamaya girecek olan 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile isteğe bağlı sigorta şartlarında önemli değişiklikler olacak. SSK sigortalıları için isteğe bağlı sigortaya girişte geçerli olan en az 1080 gün (3 yıl) prim ödeme şartı kalkıyor. İsteğe bağlı sigortadan emekli olma şartları değişiyor. Bütün isteğe bağlı sigortalılar eski anlamda Bağ-Kur sigortalılarının tabi olduğu şartlarda emekli olabilecekler. Yeni kanun bunları 4. maddesinin (b) fıkrasında düzenlemiş. Önemli bir değişiklik de isteğe bağlı prim oranı 1 Ekimden geçerli olarak yüzde 32 olacak. İsteğe bağlı sigortalılarda genel Sağlık Sigortası primi ödeyecekler ve sağlık sigortası kapsamına girecekler. Son sorunuza gelince, geriye doğru ara boşlukları doldurarak veya borçlanma yaparak hizmet kazanamazsınız. Mevcut sosyal güvenlik mevzuatımıza göre askerlik ve yurt dışı borçlanması gibi birkaç özel borçlanma dışında geriye doğru borçlanma yoktur. Emekliliğinize yaklaşık 2.5 yıl gibi kısa bir süre kalmış. Hiç ara vermeden prim ödemeye devam ediniz ve 540 gün prim ödediğinizde emeklilik işlemlerine başlayabilirsiniz.