İş mahkemesinden örnek karar

A -
A +

Sosyal güvenlik reformu olarak kamuoyuna sunulan ve emeklilik yaşında kademeli geçişi öngören 4447 sayılı Kanunun bazı maddeleri anayasa mahkemesince anayasamıza aykırı bulunarak iptal edilmiştir. Yüce mahkeme iptal kararını verirken emeklilik sisteminde yasal bir boşluğun doğmaması için Türkiye Büyük Millet Meclisi'ne yeni bir düzenleme yapması için bir yıllık süre tanımıştı. Anayasa mahkemesinin vermiş olduğu bir yıllık süre 23 Mayıs 2002 tarihinde dolmasına rağmen TBMM'de emeklilikte kademeli geçişi öngören kanun tasarısı 1 Haziran 2002 tarihinde tamamlandığı için 7 günlük bir boşluk doğmuştu. Bu süre içerisinde 4447 sayılı Kanun ile yapılan değişiklik öncesi sisteme göre erkeklerde 25 yıl ve kadınlarda 20 yıl sigortalılık süresini tamamlayan ve en az 5000 gün prim ödemesi olan sigortalılardan emeklilik başvurusu yapanların talepleri SSK tarafından reddedilmiştir. Sosyal Sigortalar Kurumu'nun bu red kararı üzerine bazı sigortalılar iş mahkemelerinde haklı olarak dava açmışlardır. İşte bu davalardan birisi Kartal 7. İş Mahkemesi'nde sonuçlanmış ve temyize gitmiştir. Serbest Muhasebeci Mali Müşavir çok değerli dostum Hasan Karan tarafından gönderilen söz konusu mahkeme kararını diğerlerine örnek olması bakımından bu yazımızın konusu yaptık. Davaya konu olayda davacı sigortalı 27 Mayıs 2002 tarihinde 25 yıllık sigortalılık süresi ve 5000 gün prim ödemesini tamamladığı için tarafına yaşlılık aylığı bağlanmasını talep etmiştir. Sigortalının bu talebi 4447 sayılı Kanuna göre 44 yaşını tamamlaması gerektiği ileri sürülerek reddedilmiştir. Mahkemece yapılan incelemede davacı sigortalının 1 Ocak 1977 tarihinde SSK sigortalısı olduğu kuruma verilen işe giriş bildirgesinden tespit edilmiş, emeklilik başvuru tarihinde 25 yıl 4 ay 26 günlük sigortalılık süresi ile 5227 gün prim ödeme gün sayısının bulunduğu tespit edilmiştir. Bu tespitler neticesinde mahkeme ".. 4447 sayılı yasa ile getirilen yaş sınırının Anayasa Mahkemesince iptal edildiği ve iptal süresinin 23 Mayıs 2002 tarihinde başladığı, bu kanunun yerine geçmek üzere çıkarılan 4759 sayılı Kanunun sigortalının emeklilik başvurusunu yaptığı 27 Mayıs 2002 tarihinde yürürlüğe girmediği gözönünde tutularak davacının 27 Mayıs 2002 tarihinde yaptığı başvurusunun 4447 sayılı Kanun kapsamında bulunmaması ve 506 sayılı Kanunun 60'ıncı maddesi gereğince de yaşlılık aylığına başvuru tarihini takip eden aybaşından itibaren hak kazanması sebebiyle sigortalının davasının kabulüne..." karar verilmiştir. Yukarıda özet olarak açıklanan yerel mahkeme kararının gerçekten mahkemelerin bağımsızlığı ve hak arama yerinin sadece ve sadece bu bağımsız mahkemeler olduğunu göstermesi bakımından çok önemli bir örnek teşkil ettiğini düşünüyoruz. Bu vesile ile okuyucularımızdan benzer durumda olup da, o tarihlerde dava açıp açmama noktasında bizden görüş isteyenlere, dava açmalarını tavsiye etmiş olmamamızın isabetli olduğunu da görmüş oluyoruz. Kitap tanıtımı SSK Başkanlığı Sigorta Müfettişi Resul Kurt'un birinci ve ikinci baskısı büyük beğeni toplayan ve çok kısa sürede tükenen "İş Hukuku ve Sosyal Sigorta Mevzuatının Usul ve Esasları, Uygulamalar, Sorunlar, Çözümler, Yargı Kararları" adlı kitabının 3. baskısı yine İstanbul Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler Odası (İSMMMO) tarafından yayınlandı. Bilindiği gibi, iş hukuku ve sosyal güvenlik mevzuatı, sürekli gelişmekte ve değişikliklere uğramaktadır. İş hukuku ve sosyal güvenlik mevzuatında 2004 yılında 5073, 5084, 5198, 5228 sayılı kanunlarla önemli değişiklikler yapılmış ve ayrıca 4857 sayılı İş Kanunu ile ilgili olarak 2004 yılı içinde 30'a yakın yönetmelik yayımlanarak yasanın uygulanmasına ilişkin düzenlemeler yapılmıştır. Ayrıca, Sosyal Sigortalar Kurumu uygulamalarına yön veren Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği de 01.05.2004 tarihinden geçerli olmak üzere değişmiş ve SSK e-bildirge uygulamasına geçilmiştir. İstanbul Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler Odası tarafından yayınlanan ve SSK Başkanlığı Sigorta Müfettişi Resul Kurt tarafından kaleme alınan "İş Hukuku ve Sosyal Sigorta Mevzuatında Usul ve Esaslar, Uygulamalar, Sorunlar, Çözümler, Yargı Kararları" adlı kitabın üçüncü baskısı, İş Kanunu ve Sosyal Sigortalar Kanununda yapılan bu değişiklikleri içerecek şekilde yeniden düzenlenmiştir. Söz konusu kitap klasik iş hukuku ve sosyal güvenlik kitaplarından farklı olarak uygulamada sıkça karşılaşılan sorunlara çözüm niteliğinde hazırlanmıştır. Tamamen uygulamacıların tüm ihtiyaçlarına cevap verebilecek şekilde hazırlanmış 1430 sayfalık "İş Hukuku ve Sosyal Sigorta Mevzuatında Usul ve Esaslar, Uygulamalar, Sorunlar, Çözümler, Yargı Kararları" adlı kitabın üçüncü baskısını edinmek isteyen okuyucular İstanbul Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler Odası'nın (İSMMMO) Kurtuluş Cd. No: 152 Kurtuluş/İstanbul adresinden temin edebilirler. Ayrıca 0-212-315 84 00 nolu telefon ile irtibat kurulabilir.

UYARI: Küfür, hakaret, bir grup, ırk ya da kişiyi aşağılayan imalar içeren, inançlara saldıran yorumlar onaylanmamaktır. Türkçe imla kurallarına dikkat edilmeyen, büyük harflerle yazılan metinler dikkate alınmamaktadır.