Şerif Akcan

Bilindiği gibi ülkemizde çalışanlar üç gruba ayrılmış ve her bir grup için ayrı bir sosyal güvenlik kurumu teşkil edilmiştir.

Geçtiğimiz hafta toplantılarını tamamlayan asgari ücret tespit komisyonu, 16 yaşından büyükler için uygulanan ve brüt 423 milyon lira olan asgari ücrette yüzde 5'lik bir artış yaparak brüt 444 milyon 150 bin liraya çıkardı.

Maliye Bakanlığı tarafından hazırlanan Gelir İdaresi Başkanlığı Kanun tasarısı, Maliye Bakanlığı bünyesinde teftiş ve denetim görevi yapan birimler arasında rahatsızlığa yol açan düzenlemeler içermektedir.

Hatırlanacağı gibi, bu köşemizde iki defa "yaş büyütenlere müjde" başlığı ile mahkeme kararıyla yaşını büyüten sigortalıların ikinci bir davaya gerek kalmadan emekli olabileceklerini açıklamıştık.

Bilindiği gibi, Sosyal Sigortalar Kanununda 4842 sayılı kanunla yapılan değişiklikle isteğe bağlı sigortaya giriş şartları zorlaştırıldığı gibi, 1 Mayıs 2003 tarihinden itibaren prim oranı da yüzde 50 artırılmıştı.

Bilindiği gibi, Sosyal Sigortalar Kanunu'na göre, ay içinde bazı işgünlerinde çalıştırılmadığı ve ücret ödenmediği beyan edilen sigortalıların otuz günden az çalıştıklarını açıklayan bilgi ve belgelerin işverence prim bildirgelerine eklenmesi kanunca öngörülmüştür.

Bilindiği gibi, 30 Ekim1987 tarihinden itibaren uygulanmakta olan Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği ile ekleri, 16 Ocak 2004 tarihli Resmi Gazete'de yayımlanan "Sosyal Sigortalar Kurumu Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliği"nin 88 inci maddesi ile yürürlükten kaldırılmıştır.

Özürlü vatandaşlarımızın yaşadıkları zorlukların giderilmesine katkıda bulunmak ve özürlüler ile özürlü olmayanlar arasındaki eşitsizliği gidermek amacıyla sadece ücret geliri elde eden özürlü vatandaşlarımız için uygulanan sakatlık indiriminin kapsamı, Gelir Vergisi Kanununda 4369 sayılı Kanunla yapılan değişikliklerle genişletilmiştir.

Aylık Prim ve Hizmet Belgesini internet üzerinden SSK'ya göndermek isteyen işverenler ile internet ortamında göndermek zorunda olan (8 ve üzerinde işçi çalıştıran) işverenler, Kurumca bastırılmış olan seri nolu "e-Bildirge Hizmetleri İnternet Kullanıcı Kodu ve Kullanıcı Şifresi Başvuru Formu"nun tüm bölümlerini eksiksiz ve gerçeğe uygun doldurarak, işyerinin işlem gördüğü Sigorta Müdürlüğüne vermek suretiyle başvuracaklardır.

Bilindiği gibi sekiz ve daha fazla sigortalı çalıştıran işyerleri internet ortamında e-bildirge vermek zorundadır. Ancak (7) ve daha az sigortalı çalıştıran işyerleri isterlerse internet ortamından yararlanarak "Aylık Prim ve Hizmet Belgesi"ni bağlı oldukları kurum ünitesine verebileceklerdir.

Bu günlerde Sosyal Sigortalar Kurumu ülkemizde yeni bir çığır açacak uygulamayı başlatmak için hummalı bir çalışma yürütüyor. Halen dünyada sadece 7-8 ülkede uygulanmakta olan internet ortamında bildirge verilmesi işlemine 1 Mayıs 2004 tarihinden itibaren SSK'da başlıyor.

Yerel seçimlerde aday olan kamu görevlileri, seçim kanuna göre iki ay önceden yapmakta oldukları kamu görevlerinden ayrılmışlardır. Seçim nedeniyle görevinden ayrılan ancak seçilemeyen kamu görevlilerinin bir ay içinde eski görevlerine dönme hakkı bulunmaktadır.

Bilindiği gibi, T.C. Emekli Sandığı Kanunu'nun 32'nci maddesinde belirli görevlerde hizmet üreten personele "fiili hizmet zammı süresi" adı altında, normal çalışma süresine ilave süreler verilerek bu durumda olanların muadillerine göre erken emekli olma hakkı tanınmıştır. Bunların başında askeri personel ile emniyet teşkilatında çalışan görevliler gelmektedir.

Kurumlarında memur statüsünde çalışan personelin eşlerinin sağlık yardımlarından yararlanma konusunda bazı problemleri bulunduğunu belirten bir okurumuz örnek olarak memurların avukat olan eşlerinin sağlık yardımı alıp alamayacağını, evlilik akdi sona eren çocukların kimin üzerinden sağlık yardımı alacağını sormaktadır.

Sosyal güvenlik kurumlarının problemlerine çareler arandığını biliyoruz. Bu çalışmaların başında bir önceki yazımızın konusu olan e-bildirge uygulaması gelmektedir. E-bildirgeye geçiş projesi gibi otomasyon çalışmaları bu kurumlardan hizmet alanlar ile hizmet verenlerin işlerini kolaylaştıracaktır. 1 Mayıs 2004 tarihinden itibaren SSK'da e-bildirge hizmeti de hayata geçirilecek.

Son yıllarda Sosyal Sigortalar Kurumu Başkanlığı, kurduğu otomasyon sistemi ile sigortalılara ve işverenlere önemli kolaylıklar sağlamaktadır.

Bilindiği üzere memurların emekli ikramiyelerine nasıl hak kazanacakları 5434 sayılı Emekli Sandığı Kanunu'nda belirtilmiştir. Birden fazla sosyal güvenlik kurumunda geçen sürelerin nasıl birleştirileceği ise 2829 sayılı "Sosyal Güvenlik Kurumlarına Tabi Olarak Geçen Hizmetlerin Birleştirilmesi Hakkında Kanun"da düzenlenmiştir.

Bilindiği gibi Emekli Sandığı'ndan emekli aylığı alanlar ile bunların bakmakla yükümlü oldukları eş ve çocukları ile ana ve babaları ile Kurum'dan dul ve yetim aylığı alanlar sağlık yardımlarından yararlanmaktadır.

Kişi başına milli gelir seviyesi 1500 dolar ve altında olan illerde yatırımları ve istihdamı teşvik etmek amacı ile 29 Ocak 2004'ünde TBMM'de kabul edilen 5084 sayılı Kanun 6 Şubat 2004 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Yaklaşık 10 yıldan beri Türk vatandaşı ile evli olan ve ülkemizde ikamet eden Afgan uyruklu bir kişi gerekli olan tüm belgeleri tamamlayarak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına çalışma müsaadesi almak için başvurduğunu, ancak bir işyeri ile iş sözleşmesi olmadığı gerekçesi ile başvurusunun kabul edilmediğini, bu uygulamanın yasal olup olmadığını sormaktadır.